Investir dans la formation et le développement des compétences de votre personnel, c’est contribuer à augmenter votre productivité et votre efficacité et favoriser la rétention de vos employés.
Savez-vous que le 1er facteur de RÉTENTION du personnel, c’est de donner l’occasion à vos employés de se développer et d’être reconnu pour leurs compétences ?
Par ailleurs, plusieurs programmes et subventions existent afin de vous soutenir financièrement dans certaines démarches. Cela peut aller du remboursement des frais de formation, du salaire de vos employés aux honoraires externes.
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